中途採用（正社員）

明光義塾も躍進を続け、現在全国に1700教室以上。

日本中で明光義塾の個別指導の良さが受け入れられてきています。

新教室開校、事業拡大を見据えての教室長候補募集になります。

基本的に、授業は講師が行います。

教室長は、講師と協力して成績アップや進路について戦略を考え、日々の教室運営や個別のカウンセリングを通じて、生徒ひとり一人のマネジメントを行います。

生徒・保護者様と信頼関係を築き、子どもたちの夢・将来に真剣に向き合うことが仕事です。

●ポイント：教室長＝経営者

上記以外にも、生徒募集のための広報・宣伝・マーケティング、アルバイト講師の採用・研修・マネジメント・シフト管理、イベントの企画・実行などなど、教室長は講師と一緒に「理想の教室」の実現を目指します。

部門ごとの戦略立てや教室運営に欠かせない数値管理は、先輩教室長とチームを組み、考え方の整理やPDCAサイクルを回しています。常に協力・連携体制を整えることで、個ではなく、社内全体での成長をめざします。

教室長として経験を積むことは、経営を学ぶことに繋がります。

また、経験を積んだ後は、マネージャーへの昇格もあります。

▼内定

▼入社　　　　　　※入社時期応相談

▼教室で研修

• 基本的な1日・1ヵ月・1年の教室長業務を学ぶ

▼明光義塾本部「新任教室長研修会」（対面会場（新宿）とオンラインのハイブリッド式）

• 教室長として必要な知識を経営的観点と教務的観点から学ぶ

▼教室に戻り再度研修（OJT）

• 明光義塾本部で学んだことを現場で確認・復習

▼教室長・副教室長として赴任（目安：4カ月目）

▼定期的に他教室と連携・研修

• 週例ミーティング（オンライン）：週に1回、ミーティングを開催
• キックオフ会議：数か月に1回、社内会議を開催
• 明光本部研修：定例研修会、入会カウンセリング研修会 

• 短・大卒以上 / 職種・業種未経験歓迎 / 社会人未経験歓迎 / 第二新卒歓迎
• 子どもと向き合うことに意欲的な方◎
• ​意欲・人柄重視◎
• 以下に当てはまると尚よし◎​​​
  • ​塾講師の経験（雇用形態問わず）
  • 教師を目指した経験
  • マネジメントやカウンセリングの経験

• 小平市、西東京市、八王子市の教室のいずれか
• 希望勤務地：応相談
• バイク・自転車通勤：可

• 平日）13：00−22：00　　（実働8ｈ / 休憩1ｈ）　　※講習時期は変動有り
• 土曜）フレックス勤務　　（実働8ｈ / 休憩1ｈ）　　※講習時期は変動有り
  • ​コアタイム）13：00−18：30

• 月給：22.5万円～30万円　　※含：一律支給手当（教室長候補手当 5,000円）
  • 試用期間中（3～6ヶ月）の月給：一律22.5万円　　※その他の待遇は変動なし
  • 試用期間後に能力や経験を考慮し、22.5万円～30万円の間で月給決定
• 残業代：別途全額支給

• 昇給：年1回（4月・業績次第で10月にも昇給あり）
• 賞与：年2回（3月・9月）
• 交通費支給：上限3万円/月
• 社会保険完備：雇用・労災・健康・厚生年金
• 時間外手当：全額支給
• 退職金制度：中小企業退職金共済加入
• 企業型確定拠出年金：2024年5月～導入
• 「chocoZAP」法人会員：正社員とその被扶養者（16歳以上）は月会費0円で利用可能
• 社内懇親会：勤務時間として計上

• 完全週休2日制（日曜・月曜）
• 年次有給休暇
• 年末年始・夏季休暇（各3日）
• 慶弔休暇
• 産前産後休暇
• 育児休暇（取得・復職実績有り）
• 介護休暇

▼下記リンクのエン転職募集サイト内から応募（2024/5/9～募集開始）

• 事前のご質問がある場合はお問合せよりご連絡ください

▼Web履歴書による書類選考

▼一次面接 + 適性テスト

• 日程：応相談 / 平日夕方以降や土日祝など柔軟に対応可能
• 場所：弊社本部
• 担当：採用担当
• 希望者（一次面接通過者）：教室見学可能

▼最終面接

• 日程：応相談 / 平日夕方以降や土日祝など柔軟に対応可能 
• 場所：弊社本部
• 担当：採用担当

▼内定

• 選考期間（目安）：応募から内定まで2～4週間程度
• 入社時期：応相談 / 柔軟に対応可能